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Pénibilité à géométrie variable

Avenir syndical s’inquiète du manque de reconnaissance de la pénibilité accordée à des employé·es en maison de retraite. Il dénonce un cas d’iniquité.
Pénibilité à géométrie variable
Le syndicat dénonce une inégalité de traitement qui touche des fonctions occupées majoritairement par des femmes et dans les échelles de salaires les plus basses. KEYSTONE
Syndicat

Quelle est la différence entre un·e employé·e de ménage aux Hôpitaux universitaires de Genève ou à la Maison de retraite du Petit-Saconnex (MRPS)? La devinette n’a rien d’une blague, estime Avenir syndical, car de ces postes, seul le premier est reconnu comme une fonction pénible. Le personnel affecté aux tâches ménagères dans les établissements médico-sociaux […]

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